7月18日，集團公司黨群工作部開(kāi)展黨建工作制度及規范記錄培訓，公司機關(guān)和各單位35名黨建工作者及時(shí)“充電”，對強化黨建基礎知識，提升黨建工作水平起到了促進(jìn)作用。
培訓中，黨群工作部部長(cháng)姚建軍詳細解讀了職工思想動(dòng)態(tài)分析報告制度和“第一議題”學(xué)習制度，強調了兩個(gè)制度在黨建工作中的重要意義，對執行制度的原則、方式方法及發(fā)現存在的問(wèn)題分別作了提示。副部長(cháng)沈忱結合半年黨建工作檢查發(fā)現問(wèn)題，針對“三會(huì )一課”操作流程進(jìn)行了規范講解，并指導如何正確填寫(xiě)《黨支部工作手冊》。參培人員紛紛表示，本次培訓進(jìn)一步領(lǐng)會(huì )了黨建工作的意義，彌補了工作短板，對規范填寫(xiě)工作手冊的實(shí)用性較強。
黨委副書(shū)記謝建國在培訓中強調，黨建工作制度是確保黨中央決策部署落地的基石，對于提升基層黨建工作質(zhì)量、實(shí)現企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展至關(guān)重要。他要求各級基層黨組織嚴格按照規范要求操作，確保黨建工作的規范性和有效性。
據了解，公司從5月起開(kāi)展為期半年的制度培訓，重點(diǎn)圍繞安全環(huán)保、人事管理、黨建工作、薪酬福利等主題展開(kāi)，旨在提高組織運行效率和風(fēng)險應對能力。目前，培訓內容已過(guò)半。
